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物业管理员

2023-02-05 更新 被浏览:
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职位发布者
朱先生、彭女士
1347****654 显示号码
万载县康乐街道东大路康乐花园
职位描述
1个月之内到岗 |年龄35岁以下 |婚况未婚
招聘3-4人

上班时间:
普通上午:08:00-20:00下午:20:00-08:00
职位类别:后勤/服务类/物业管理/物管员/物业管理/物管员
岗位职责:1、开展住宅小区的安全防范、防设备设施的检查及消防防范工作;2、对外来人员及车辆的登记工作;住宅小区内车辆交通的指挥、疏导工作;3、热忱待客,助人为乐,在不影响岗位工作情况下为客人、业主提供力所能及的帮助。任职资格:1、初中以上学历,身高168CM以上,无犯罪记录;2、身体健康,五官端正,无纹身和明显疤痕,服务意识强;3、普通话良好,有一定的表达沟通能力,热情正直,纪律性与责任心强;;4、遵纪守法、品行优良,退伍军人优先,中共党员优先。福利待遇:1.做六休一2.每年6-9月享受高温补贴,工作满一年后享受年度员工体检,年假3.入职半年以后即享受五险4.免费接受各类专业技能和服务管理类的培训,提供完善的晋升机制和广阔的发展平台
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公司简介
碧桂园智慧物业服务集团股份有限公司是碧桂园集团旗下的全资子公司,成立于 1995 年6月,是一家注册资本为1210万元人民币的外商独资企业。2005年10月,经国家建设部的审批,碧桂园服务正式被审定为壹级资质物业服务企业。★我们的理念——“五星级服务”、“希望社会因我们的存在而变得更加美好”★我们的最高使命——“让我们的业户得到真诚的关怀和优质的服务”人性化的五星级服务和增值服务,是碧桂园品牌的最大魅力所在。我司坚持“以人为本”的管理观念,重视员工队伍的建设。我司遵循“以德为本,德才兼备”的人才观,在管理工作中逐步建立并完善科学的用人机制与绩效管理制度,形成了人才引进、人才培养、人才储备的永动机制。我司在员工的选聘上始终保持严格的标准,在遵循公司人员配置的原则下,坚持内部选拔及外部吸收共施,达到人力资源的动态管理。公平、公正的用人制度,完善、可行的激励机制,高素质的管理队伍加上规范的培训管理程序,人力资源得到优化配置。在实践中我司更是不断地将管理经验进行总结并加以汇编,用以指导和培训员工,使员工的素质能够得到不断提高。我们强调个人、部门及公司三者之间绩效的有机统一,通过设定科学的绩效目标,以及实行计划、辅导、改进、考核、反馈的管理循环,不断提高员工个人及部门的工作绩效,以追求公司的整体战略目标,实现个人、部门及公司三者之间的多方“共赢”的局面。
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