人事主管

上班时间：
上午：08:00-12:00下午：14:00-18:00
职位类别：行政/人事类/行政人事主管/行政人事主管
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；3、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；4、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；6、协助推动公司理念及企业文化的形成；7、协助制定公司人力资源整体战略规划；8、负责部门的日常事务管理工作，公司安排的其他工作。