上班时间：
上午：08:00-12:00下午：13:30-17:00
职位类别：行政/人事类/人力资源/人力资源
职位部门：行政部
工作内容：协助部门经理开展人力资源管理工作工作职责：1、在部门经理的领导下，开展员工招聘工作；2、负责招聘渠道管理，维护与合作伙伴的良好关系；3、负责筛选简历，组织面试（初试与复试），提出招聘意见；4、协助开展员工培训、各类企业文化活动；5、熟悉word和excel及PPT独立完成人事档案、报表、材料等编写工作；6、熟悉钉钉办公软件，考勤核算、社保、宿舍食堂等管理；7、完成上级交办的其它工作。☆执行能力☆品行端正☆工作负责